Un buon HRMS ricalca le attività HR principali, come il rilevamento delle presenze o l’autorizzazione di ferie e permessi.
Quali sono i vantaggi?
Ottimizza il lavoro, lo semplifica e riduce gli errori!!
da Imma Tufo | Lug 17, 2020 | Orange HRM | 0 commenti
Un buon HRMS ricalca le attività HR principali, come il rilevamento delle presenze o l’autorizzazione di ferie e permessi.
Quali sono i vantaggi?
Ottimizza il lavoro, lo semplifica e riduce gli errori!!
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